31-й этаж, панорамный вид на Москву, строгий интерьер и мягкие крутящиеся кресла Welcome-зоны… - такое первое впечатление на студентов 3 курса Факультета международных отношений ИБДА произвел главный офис KPMG. Чтобы лучше понять какой-либо бизнес-процесс лучше всего оказаться внутри него… Поэтому мы отправились на встречу с сотрудниками KPMG, чтобы познакомиться с принципами работы HR-департамента.
В ходе беседы с сотрудниками HR-департамента (беседа проходила, разумеется, на английском языке…) студенты узнали из каких отделов должен состоять HR-центр; поняли структуру департамента; изучили HR-процессы (набор персонала, адаптация, обучение, оценка деятельности, мотивация и тд.), а также новые тенденции в сфере управления персоналом на российском рынке.
Наиболее актуальным для студентов является процесс найма и адаптации сотрудников, так как многие выпускники стремятся начать карьеру в известной международной компании. Помимо обучающих тренингов, знакомства с особенностями корпоративной культуры всех сотрудников KPMG ждет необычная и довольная интересная система наставничества: "У каждого нового сотрудника есть свой куратор, который направляет и контролирует деятельность своего подопечного, а также buddy - человек, который будет "приятелем" и помощником сотрудника на протяжении всего его жизненного цикла в данной компании" – пояснила Senior manager tax&legal Ольга Юнусова.