Как искусственный интеллект помогает разобраться в психологических особенностях человека, определить тип темперамента пользователя соцсетей и соединить требования работодателей с потенциалом студентов. Обо всем этом рассказали и презентовали специальные разработки эксперты мероприятия «Искусственный интеллект в психологии».
Аккаунт пользователя социальной сети – цифровой отпечаток его личности. Аватар, пост, репост, лайк, видео, фотография, музыкальный трек. По словам Татьяны Тулупьевой к.пс.н., советника проректора Академии по науке, большинство методов психологического исследования (тестирование, опрос, анализ результатов) в какой-то своей части можно уже переложить на плечи искусственного интеллекта. Например, AI-темперамент – приложение ВК может за считанные секунды проанализировать профиль пользователя, выдать заключение о его темпераменте и подготовить список известных личностей с похожим темпераментом.
«Алгоритмы машинного обучения – инструмент, позволяющий обрабатывать большие объемы данных, выявлять скрытые закономерности и предсказывать личностные характеристики. Вы получите детальный разбор, где плюсы помогут вам осознать свои сильные стороны и использовать их в жизни, а минусы – принять и держать под контролем», – отметила Татьяна Тулупьева.
Другое приложение ВКонтакте, AI-профориентатор, поможет определить области, на которые стоит обратить внимание для грамотного построения карьеры и профессионального развития. С помощью искусственного интеллекта приложение определяет профессиональный тип личности пользователей соцсети по их цифровым следам ВКонтакте. Алгоритм использует модель Дж.Голланда, которая классифицирует профессиональные интересы на шесть типов: реалистический, исследовательский, артистический, социальный, предпринимательский и конвенциональный.
«Если пользователь пытается выдать себя в соцсетях за кого-то другого, это тоже определенная характеристика его психологических особенностей. И результат такого независимого анализа может показать больше, чем при заполнении человеком классического опросника, где он может пытаться давать какие-то социально ожидаемые ответы. Мы автоматизировали этот процесс и сократили время прохождения таких тестов. Эти инструменты помогут нам отражать атаки с использованием средств социальной инженерии», – отметил Максим Абрамов, к.т.н., руководитель лаборатории прикладного искусственного интеллекта Санкт-Петербургского Федерального исследовательского центра Российской академии наук.
Координатор проектов Лаборатории интеллектуального анализа данных в области государственного управления ИГСУ, директор программы «Цифровое государство» Федор Поляков представил и рассказал о платформе «Карта Кадров». Эта инновационная онлайн-система помогает подбирать кандидатов для стажировок, практик и трудоустройства в государственные органы власти и организаций на основе комплексного анализа личностных, профессиональных и психологических особенностей студентов.
«Мы соединяем работодателей и студентов, используя передовые технологии анализа данных и искусственный интеллект, чтобы обеспечить идеальное совпадение требований и возможностей», – отметил он.
Система анализирует должностные инструкции работодателя и выделяет ключевые требования из текста вакансии, а затем преобразует их в метрики. Каждая вакансия оценивается по 4 параметрам: аналитик (навыки анализа данных, работа с информацией, решение сложных задач), коммуникатор (умение работать в команде, взаимодействие с коллегами контрагентами), организатор (планирование, управление процессами, многозадачность), инноватор (креативность, готовность к экспериментам, внедрение новых идей). Система оценивает студентов по разным критериям, сопоставляет их профили с запросами работодателей и предоставляет обеим сторонам персонализированные рекомендации.
6 февраля 2025 года в Президентской академии прошла серия мероприятий, посвященных Дню российской науки. Главной темой выступлений, дискуссий, круглых столов и кинопоказов стал искусственный интеллект. Эксперты, ученые и представители госструктур обсудили вопросы применения ИИ в образовании, научных исследованиях, госуправлении, кинопроизводстве, психологии, а также его влияние на будущее человечества.
